Fagliste for indholdsledelse

by Alison Doyle

Indholdsstyring færdigheder til CV, Cover Letters og Interviews

Content management betyder blot at køre en hjemmeside eller en blog eller undertiden grupper af hjemmesider eller blogs. Lederen kan oprette alt indhold personligt eller måske samle og kurere indhold, der er oprettet af andre. På nogle måder ligner jobbet at være forvalter af et magasin, da det både omfatter at træffe beslutninger om, hvad der vil blive offentliggjort og sikre, at alt, hvad der udgives, opfylder standarder for kvalitet og polsk.

Selvfølgelig er nogle mennesker effektivt indholdsforvaltere af deres personlige, labor-of-love-projekter, men indholdsforvaltere arbejder også for virksomheder og organisationer, der hjælper med at skabe et offentligt ansigt for deres arbejdsgivere. En indholdsadministrator kan fordoble som en social media direktør og en digital marketingmedarbejder for en lille organisation. Faktisk er indholdsforvaltning i virkeligheden simpelthen en sidelinje for en medarbejder med andre opgaver. Alternativt kan alle disse roller være af forskellige medlemmer af et stort team af specialister. Nogle arbejder på fuld tid, på et kontor, andre arbejder deltid hjemmefra. Feltet er ret flydende og vokser hurtigt.

Sådan bruger du færdighedslister

Der er flere måder at bruge færdighedslister på. Generelt kan du bruge dem til at få en fornemmelse af, om du er velegnet til en bestemt type job og, om ikke, om du vil investere tid og energi til at blive velegnet. Selvom du allerede ved, at du er kvalificeret, kan en færdighedsliste hjælpe dig med at sætte navne til dine evner, så du kan beskrive dig selv tydeligt og kortfattet i dit CV eller andre ansøgningsmaterialer.

Brug dit følgebrev til yderligere at fremhæve nogle af dine relevante færdigheder, men vær forberedt på at give eksempler i dit interview af bestemte tider, du har udvist disse færdigheder. Spørgsmålet vil sandsynligvis komme op. Men da ansættelse ledere varierer i det, de søger efter, selv for meget lignende stillinger i samme branche, må du ikke bruge færdighedslister alene til at forberede din ansøgning.

Vær sikker på at du læser jobbeskrivelsen omhyggeligt først.

Du kan også gerne gennemgå vores lister over færdigheder opført efter job og type færdigheder .

Top Content Management Færdigheder

Den følgende liste er ikke udtømmende, men omfatter også centrale færdigheder, som en vellykket indholdshåndtering sandsynligvis ikke kan klare sig uden.

Skrive evner
Mens en indholdshåndterer muligvis posterer indhold, der er oprettet af andre, vil i de fleste tilfælde meget af teksten, du behandler, blive hjemmelavet. Selvom du anvender en redaktør eller en sekundær forfatter til at polere og forbedre din tekst, skal du som administrator vide, at du har god skrivning, når du ser det, og du skal have dine egne ideer om længden, strukturen og genstanden for det materiale, der er egnet til dit websted. Hvis din tekst ikke er engagerende, hvis den er for lang, eller den forkerte tone, vil besøgende ikke ønske at vende tilbage.

Social Media Færdigheder
Meget af dit indhold vil blive markedsført primært via sociale medier, så selvom du ikke er socialmediasdirektør, bør du forstå, hvilke typer artikler der opfattes som "delbare" og sandsynligvis fremkalde engagement, hvis de er opført som et link på et hvilket som helst af de forskellige sociale medier platforme. Hvis du er i stand til selv at optræde som socialmediasdirektør, vil du selvfølgelig være mere efterspurgt som medarbejder.

Analytics
Som indholdsadministrator har du adgang til mange oplysninger om, hvor mange personer der besøger dine websteder, hvornår og hvordan de engagerer sig i dit indhold. Du skal kunne bruge disse oplysninger til at finde ud af, hvad brugere kan lide og hvorfor, så du kan gøre dit indhold endnu mere tiltrækkende i fremtiden.

Indsigt i brugeroplevelser
Selvom det faktiske design af hjemmesiden kan være op til et andet medlem af holdet, vil du være i en bedre position end nogen anden for at forstå brugeroplevelsen og at fremsætte forslag til, hvordan man forbedrer denne oplevelse. Når alt kommer til alt, bliver du dybt bekendt med webstedet ved at opretholde og redigere det, og du vil modtage brugerdata og feedback fra brugere i form af kommentarer. Hvis der er et problem, er du den, der skal bemærke og finde en løsning.