For eksempel, hvad sker der, hvis intervieweren rejser et hypotetisk spørgsmål som "Hvor meget toiletpapir vil det tage for at spænde staten New Jersey?" eller usædvanlige forespørgsler som "Hvilket dyr bedst repræsenterer hvem du er?" eller "Hvis du kunne være et dyr på en karrusel, hvad ville du vælge og hvorfor"?
Du behøver ikke forsøge at komme med svar. Du ved ikke, hvad du bliver bedt om, og disse typer af spørgsmål har ikke et rigtigt eller forkert svar . Arbejdsgiveren forsøger snarere at finde ud af, hvordan du reagerer på spørgsmål under stress og hvordan dine logiske tænkningsprocesser virker.
Tag dig tid til at overveje, hvordan du vil reagere i stedet for at tænke på, hvad du vil sige. Her er nogle tips til at reagere på bedst mulig måde til uventede spørgsmål.
Hvordan man reagerer på usædvanlige interviewspørgsmål
Køb lidt tid
Først og fremmest skal du købe tid før du svarer, så du kan formulere et tankevækkende svar ved at sige noget som "Det er et virkelig spændende spørgsmål, jeg har aldrig fået den før."
Bed om afklaring
Det er fint at bede om afklaring, hvis det er svært at regne ud, hvad arbejdsgiveren søger efter i et svar. For eksempel med spørgsmålet om hvor meget toiletpapir det ville tage at spænde over New Jersey, kan du sige "Interessant spørgsmål, tænkte du nord / syd eller øst / vest, på de bredeste / længste punkter eller i gennemsnit?"
Hvordan du tænker
Det er vigtigt at erkende, at mange usædvanlige spørgsmål bliver bedt om at se, hvordan din tankeproces virker, og ikke fordi arbejdsgiveren forventer at give et bestemt "rigtigt" svar. Sørg for at formulere din begrundelse, når du svarer på disse typer af spørgsmål. For eksempel, hvis du sagde en kat, var det dyr, der bedst repræsenterer dig, kan du nævne at du er nysgerrig eller hurtig.
Selvfølgelig er referencekvaliteter, der er i overensstemmelse med jobkrav, en god måde at reagere på.
Match dine færdigheder til jobbet
De fleste interview spørgsmål er designet til at afgøre, om du har de rigtige færdigheder eller kvaliteter til at udmærke sig ved det pågældende job. Den bedste måde at forberede sig på usædvanlige spørgsmål er at lave en liste over 6-9 af dine færdigheder, der gør det muligt for dig at klare sig godt i jobbet. Sørg for at du er klar til at levere anekdoter eller eksempler på hvordan du har brugt disse styrker til at konstruere succeser i tidligere projekter, arbejde eller co-curricular roller. Der er en god chance for, at denne type information vil give dig mulighed for at formulere levedygtige svar på mange usædvanlige interviewspørgsmål.
Når du ikke har et svar
Hvis du er fuldstændig stubbet af et mærkeligt spørgsmål, vær forberedt på at nævne, at du ikke kan tænke på et levedygtigt svar på det spørgsmål lige nu. Det er acceptabelt at spørge, om du måske vender tilbage til det senere. Ellers lad det gå. Du vil ikke have et hårdt spørgsmål for at stresse dig så meget, at du mister dit fokus.
Lad ikke din manglende evne til at reagere forstyrre din ro i løbet af resten af interviewet. Du behøver ikke at være perfekt for at lykkes i et interview. Hvis det er muligt, del et svar senere i interviewet eller i din opfølgende kommunikation .