Alle disse fagfolk, der støtter medlemmer af kongressen, arbejder ikke med valgte embedsmænd på daglig basis. I stedet er de organiseret af stabschefer, der leder arbejdet hos de ansatte i medlemmer og udvalg.
De er broen mellem kongresmedlemmerne og resten af medlemmernes medarbejdere.
Udvælgelsesprocessen
Du vil ikke finde disse jobs offentliggjort meget ofte. Disse positioner tjener ofte ved at opbygge et godt omdømme og et omfattende fagligt netværk. Medlemmer søger henstillinger fra deres kollegaer og deres kollegaers personalechef. Politikere har brug for folk, de kan stole på, for at være opmærksomme på deres bedste interesser og for at fuldføre arbejdet med ekspertise.
Uddannelsen og oplevelsen skal du bruge
Kongressens ledende medarbejdere har en tendens til at have college grader og betydelig erfaring på Capitol Hill. Før de lander denne stilling, besidder enkeltpersoner job i kongresser, på føderale kontorer, i advokatfirmaer og i private virksomheder. Mange har forskellige beskæftigelseserfaringer, som hjælper dem med at tilpasse sig arbejdsmiljøets stilling og ansvar. Mennesker, der er ansat i stabschefspositioner, er dygtige til netværk, fordi landing af et af disse job ofte medfører at meget kraftfulde mennesker respekterer dit talent og professionalisme.
Hvad du vil gøre
Personalechefen for et medlem af kongressen er den eneste medarbejder, der rapporterer direkte til den valgte embedsmand. Alt andet personale på kontoret rapporterer i sidste ende til stabschefen. Kongresskontorer har mellemledere, men alle linjer på organisationsdiagrammet fører op til stabschefen og derefter til medlemmet.
Alt arbejde, medlemmet af kongresmedlemmer er enten afsluttet af stabschefen eller videreuddelegeret til andre medarbejdere på kontoret.
Dette arrangement af personale ligner meget af arbejdsstyrken i en by, der opererer under rådsformandskabet . Byrådet - ligesom kongrespladsens indehaver - er blevet valgt af folket. Byrådet beskæftiger et professionelt personale, der arbejder under ledelse af byens leder . Byrådet har ansvaret for bychefen, som igen holder medarbejderne ansvarlige. Medlemmet af kongressen holder stabschefen ansvarlig, som igen holder sine underordnede ansvarlige.
Udover at overvåge alle de øvrige ansatte tjener stabschefen som medlemmets ledende politiske rådgiver. Det er en ting for en lovgivningsmedlem at anbefale et stykke lovgivning som noget medlemmet skal støtte. Det er en helt anden sag om, hvorvidt medlemmet kan bruge den politiske hovedstad, der støtter regningen. Personalechefen er medlemmets primære lydstyring, når det kommer til politisk manøvrering.
En stabschef deler sin tid mellem distriktskontoret og Capitol-kontoret.
Hvert kontor tjener et andet formål. Distriktskontoret eksisterer for at interagere med medlemmets valgkreds. Capitol-kontoret støtter repræsentanten eller senatoren i det arbejde, han eller hun blev valgt til at gøre.
Hvert medlems kontor og hvert udvalgs kontor tjener som sin egen arbejdsgiver. Mens nogle kontorer er en del af Parlamentet eller Senatet, er de fleste, der går rundt om Capitol Hill, ikke ansat af et kongreskammer. I stedet er de fleste ansat af et medlem eller et udvalg. Personalechefen arrangerer ansættelsesprocesser for at udfylde ledige stillinger. Til tider kræver personaleansøgere hjælp fra senatplaceringskontoret eller meddelelsen om pladsvagt og placeringstjeneste, når de har brug for hjælp til at fylde job under dem.
Hvad du vil tjene
Ifølge House Compensation Study 2010 var gennemsnitslønnen for en stabschef i repræsentanthuset $ 136.588.
Ifølge en 2014-rapport fra Congressional Research Service tjente chefer for personale i senatet en gennemsnitlig løn på $ 161.550 i det føderale regnskabsår 2013. Disse lønninger er betydeligt højere end de af deres sædvanlige direkte rapporter; Men de, der på den næste ringe ned ad stigen, gør stadig gode livninger.