Evner du kan tage med dig
Undersøg nedenstående liste for at hjælpe dig med at finde ud af hvilke færdigheder du har.
Du har måske erhvervet dem gennem job, skole, lærlingeuddannelser , praktikophold , formel og uformel træning, hobbyer og frivillige oplevelser. Der er seks brede kategorier: Basic, People, Management, Clerical, Research and Planning, og Computer og Tekniske Færdigheder. Denne liste omfatter ikke de hårde færdigheder, der giver dig mulighed for at udføre dit job, selvom du måske også kan overføre dem mellem erhverv.
Basale evner:
- Brug lyttefærdigheder til at forstå mundtlige instruktioner
- Lær nye procedurer
- Forstå og udfør skriftlige instruktioner
- Mundtlig formidle information til andre
- Overhold og vurder dine egne og andres forestillinger
- Kommuniker skriftligt
- Brug matematiske processer til at løse problemer
- Taler offentligt
- Demonstrere professionalisme
Mennesker færdigheder:
- Giv konstruktiv kritik
- Modtag feedback
- Koordinere handlinger med andres handlinger
- Forhandle, overtale og påvirke mennesker
- Motivere andre
- Håndter klager
- Træn eller lær nye evner
- Delegere arbejde til andre
- Overvåg andres arbejde
- Udfør opsøgende
- Rådgivere
- Byg stærke kundeforhold
- Samarbejd med andre mennesker
- Mentor yngre kolleger
- Løse konflikter
- Udvikle relationer med leverandører
- Demonstrer komfort, når du arbejder med alle mennesker
- Få kundernes eller kundernes tillid
Ledelsesfærdigheder:
- Overvåg budgetter
- Rekruttere personale
- Gennemgå genoptagelser
- Interview job kandidater
- Vælg nye leje
- Overvågning af medarbejdere
- Allokere ressourcer som udstyr, materialer og faciliteter
- Planlæg personale
- Preside over møder
- Forhandle kontrakter
- Evaluere personale
- Organiser udvalg
Clerical Færdigheder
- Udfør generelle administrative og administrative opgaver
- Designformularer, korrespondance og rapporter
- Administrer optegnelser
- Tag minutter på møder
- Brug tekstbehandlingssoftware
- Brug database management software
- Brug regnearksoftware
- Brug desktop publishing software
- Brug præsentationssoftware
- Udfør dataindtastning
- Hold styr på kundefordringer, konti, fakturering osv. (Bogføring)
- Skærmopkald
- Hils besøgende
Forsknings- og planlægningsfærdigheder:
- Identificere og præsentere problemer til øverste ledelse
- Forvent og forhindrer problemer fra at forekomme eller genoptage
- Brug kritiske tankefærdigheder til at træffe beslutninger eller vurdere mulige løsninger på problemer
- Løse problemer
- Overholde forhindringer og kriser
- Definer organisationens eller afdelingens behov
- Indstil mål
- Prioriter opgaver
- Find og nå ud til leverandører eller underleverandører
- Analyser oplysninger og prognoseresultater
- Administrer din tid og møde deadlines
- Planlæg og gennemføre arrangementer og aktiviteter
- Udvikle og implementere nye politikker og procedurer
- Udvikle et budget
- Koordinere og udvikle programmer
- Dokumentprocedurer og resultater
- Udarbejde rapporter
- Gennemføre forskning ved hjælp af internettet og bibliotekets ressourcer
- Generer ideer
- Udvikle og udføre ideer
Computer og tekniske færdigheder:
- Brug computer software, der er relateret til job
- Brug jobrelateret udstyr
- Installer software på computere
- Brug internettet, herunder e-mail og søgemaskiner
- Brug udstyr som printere, kopimaskiner og faxmaskiner
- Fejlfinding af problemer med hardware, software og andet udstyr
- Installer udstyr
- Fejlfinding af problemer med og reparationsudstyr
- Vedligeholde udstyr
- Undersøg udstyr for at identificere problemer
Yderligere færdigheder:
- Demonstrere flydende eller arbejdskendskab til fremmedsprog
- Demonstrere flydende eller faglig viden om tegnsprog
- fundraise
- Skriv tilskud
- Design hjemmesider
Hvad er dine overførbare færdigheder?
Skriv en liste over dine overførbare færdigheder ved at bruge denne som udgangspunkt. Vælg dem, du har fra listen ovenfor, og tilføj derefter andre, der ikke er angivet. Inkluder også dine hårde færdigheder. Når du har alt skrevet ned på ét sted, skal du vurdere din omsættelighed til potentielle arbejdsgivere. Har du de færdigheder, de søger? Er der mangler, du skal adressere ved at få yderligere træning, uddannelse og erfaring.
Brug dine overførbare færdigheder til at markedsføre dig selv til fremtidige arbejdsgivere
Dit CV skal demonstrere til potentielle arbejdsgivere, at du har de færdigheder, de søger. Det er her, hvor dine overførbare færdigheder kommer ind. Arbejd dem ind i dine jobbeskrivelser, og pas på det sprog, du bruger til sproget i jobannoncerne for de stillinger, som du anvender.
Fremhæv dine overførbare færdigheder på jobsamtaler . Når du svarer på potentielle arbejdsgiveres spørgsmål, skal du sørge for at tale om dem, der er relevante for de stillinger, som du søger på.