Virksomheder hvor tusinder har store karrieremuligheder

  • 01 Enterprise Rent-A-Car - Flere steder

    Wikimedia

    Enterprise Rent-A-Car er et firma, der aktivt rekrutterer nye universitetsstuderende til sin organisation via universitets campusforbindelser, praktikprogrammer og webvenlig markedsføring, der er målrettet mod årtusinder, militærpersonale og gennem et program specielt til universitetsudøvere. Med en fremme inden for politik og en forpligtelse til at træne og pleje dem, der kommer til virksomheden med færdigheder og talent, men ikke specifik erfaring i biludlejningsvirksomheden, er Enterprise et godt sted for unge voksne til at starte deres karriere og vokse sammen med en virksomhed .

    Virksomheden er på vej til at ansætte 9500 nye medarbejdere i 2017.

  • 02 WPromote - El Segundo, CA

    Wikimedia

    WPromote er et digitalt marketingbureau med hovedkontor i det sydlige Californien, hvor nyligt mintede akademikere og ældre tusinder har mulighed for at lære og vokse hos virksomheden. WPromote har specialiseret sig i online-reklame og markedsføring, og er i forkant med hvad der sker på internettet, som det er så mange tusinde årtier. At få praktik på WPromote kan og ofte føre til et job efter eksamen. Med alle klokker og fløjter fra mange nyere og yngre virksomheder, herunder halvdag fredage og et kæledyrsvenligt miljø, er WPromote et sted, unge voksne kan trives.

  • 03 St. Jude Børnehospital - Memphis, TN

    StJude.org

    Mange årtusinder er lidenskabelige med at gøre en forskel i verden, hvorfor St. Jude's Children's Hospital er et af de bedste steder at arbejde i henhold til en nylig undersøgelse.

    "Millennials er forpligtet til at gøre en forskel, og St. Jude er gennem sin forskning og omsorg en af ​​de bedste bestræbelser for at ændre, hvordan medicin praktiseres rundt om i verden", sagde James R. Downing, MD, St. Jude-præsident og administrerende direktør.

    Gennem samarbejde og innovation kan årtusinder og unge voksne se deres arbejde forandre livet for børn, der er patienter på dette verdensberømte børnehospital. Arbejdsvilkårene er gode, med politikker der fremmer sundheds-, familie- og kulturaktiviteter, herunder wellnesscentre på stedet for medarbejdere, barselsorlov og sommerkonserter.

  • 04 National Security Agency - Washington DC

    Wikimedia

    Det Nationale Sikkerhedsagentur (NSA) ansætter mange af sine medarbejdere direkte ud af gymnasiet og sætter dem på en karrierevej, der er både sikker og interessant.

    "Det store flertal af folk, der gør det nationale sikkerhedsagenturs aflytningsarbejde, som oversætter og analyserer - de fleste af dem er friske ud af high school", fortæller efterretningshistorikeren Matthew Aid NBC News. "Der er tusindvis af 18 til 21-årige, der gør kritisk vigtigt og hemmeligt arbejde rundt om i verden." - Insider

    Med en forventet 1500 nye lejemål i 2017 er NSA et stort og voksende regeringsprogram med et konstant behov for nyt talent. Et godt sted for universitetsstuderende såvel som dem med videregående uddannelser, tilbyder NSA mange muligheder for årtusinder at finde og lykkes på en givende karriere.

  • 05 Gensidig af Omaha Insurance - National

    Getty

    Forsikringsvirksomheden er en lukrativ og livslang karriere, der hele tiden har brug for nye mennesker. Gensidig af Omaha er et privatejet, multi-line selskab, der tilbyder forsikring, bank og finansielle produkter til enkeltpersoner, virksomheder og grupper i hele USA. Som tusindårige modnes og vokser, gifter sig og starter familier, bliver forsikring noget, der skal overvejes. Hvem bedre at give de nødvendige oplysninger og forsikringer end et årtusind? Mens forsikring måske ikke er lige så tid som digital karriere, tilbyder den stabilitet som karriere og mulighed for at arbejde for sig selv.

    Hvert år begynder 1.000 indgangsniveau medarbejdere deres karrierer med Mutual of Omaha i en række forskellige afdelinger.

  • 06 Pivot Hotels and Resorts - Glendale, CA (hovedkvarter)

    Getty

    Pivot Hotels and Resorts er et godt sted for unge voksne at arbejde, især kvinder. Med 63% kvindelige ledere tilbyder Pivot ambitiøse unge kvinder mulighed for at klatre virksomhedens stige, idet de ved, at deres køn ikke vil holde dem fra at nå højere niveauer. Otte og seks procent af medarbejderne, fra værelset til de øverste niveauer, er stolte af at sige, at de arbejder på Pivot.

    Et af de mest unikke aspekter af Pivot er den "indre underlige" profil, at de har alle nye hyrder udfyldes. Ved at besvare spørgsmålene om denne undersøgelse tillader Pivot-medarbejdere deres overordnede at skræddersy deres karrieremuligheder til deres særlige personligheder.

    Pivot's luksushoteller er beliggende i 10 byer i USA.