Er du nødt til at give en gave til din chef? Svaret er, at ingen gaver skal strømme nedad, ikke opad.
Et andet almindeligt dilemma er, hvordan håndterer du den kollega, der presser dig til at give mere, end du har råd til en ferie gave kollektion?
Eller det store spørgsmål hvert år, hvilke gaver passer til kollegaer?
Selvom hvert kontor har sine egne gavegivende regler (herunder kun donation til de hjemløse eller legetøj til tøtter), er her de vigtigste regler, du skal vide om gavegaver til kontoret.
Føl dig ikke presset for at bidrage til gruppe gave-givning
Hvis dit kontor optager en kollektion til en gruppe gave til en kollega, kan du føle sig ubehagelig ved at pitche i. Måske er du ny på kontoret, eller du er bare finansielt strapped i øjeblikket. Hvis du bliver presset til at gå ind for en gave, når du hellere ikke vil det, er det okay at sige "Beklager, men jeg skal passere" eller "Beklager, mit budget tillader det ikke i år."
Giv ikke alt for personlige gaver til kolleger
Som en generel regel er gaver, der er beregnet til at blive lagt på modtagerens krop (såsom parfume, lotion, tøj eller smykker) for personlige til at give kolleger. Gag gaver bør også undgås, fordi de kan blive ramt eller savner, især hvis du ikke kender modtageren så godt.
Vin og spiritus er ofte værdsat - og har fordelene ved at blive let omdannet, hvis de ikke er til en persons smag - men pas på at give alkohol til en alkoholiker, en muslim eller en anden, der ikke vides at drikke.
Respekter prisbegrænsninger på gaveudvekslinger.
Hvis du deltager i en gaveudveksling, der indeholder en prisgrænse (for eksempel "Gaver skal være mindre end $ 20"), må du ikke overskride den.
Hvis du kommer op med en e-læser eller et cashmere tæppe, mens alle andre bytter sokker og sjove krus, vil du sandsynligvis få andre til at føle sig ubehagelige. Det omvendte er også sandt. Hvis alle udveksler gaver, håber de virkelig, at folk vil nyde, du bryder udvekslingens ånd, hvis du kommer op med en gag gave og kan få nogen til at gå hjem, føler sig svagt.
Vælg din gave omhyggeligt
Før du vælger en gave, spørg dig selv, hvilken meddelelse gaven formidler om dig. Den rigtige gave skal vise, at du er passet nok til at give en passende og tankevækkende gave ud af værdsættelse og respekt. Det skal ikke være noget du har hentet sidste minut i gavebutikken nedenunder.
Overvej hvor meget din udgift
At give ekstravagante gaver for at få noget til gengæld eller udvise kolleger er aldrig en god idé. Det får dig ikke til at se godt ud og gør modtageren normalt utilpas.
Dyre gaver kan virke uforholdsmæssige til anledningen, såvel som til hvilke andre arbejdere giver. Meddelelsen sendt er ikke så generøs du er, men at du er en gave-show-off. Men "dovne" eller billige gaver sender meddelelsen om, at du kun tilbyder en gave, fordi du følte at du var nødt til.
Der er ikke mange meningsfulde gaver, som du kan købe i disse dage til $ 5, og en billig gave vises som regel billig, uendelig og som en gave gave. Hvert kontor er anderledes. Det bedste, hvis du er i tvivl, er at spørge en kollega eller to, hvor meget de bruger.
Giver kontanter eller gavekort
Generelt skal du ikke give penge som gave på arbejdspladsen. Betaling af kontanter betragtes ikke som acceptabelt, medmindre den gives af virksomheden som en bonus til medarbejderne . Gavekort og gavekort fungerer dog ligesom kontanter og er acceptabelt. Det er en god ide at foretage nogle undersøgelser på forhånd. Du ønsker ikke at købe et gavekort til Starbucks, hvis personen ikke drikker koffein. Et iTunes eller Amazon gavekort er altid et sikkert væddemål.
Forretningsgaver Etiquette Tip
At give ingen gave overhovedet kan være bedre end at give den forkerte gave.
Hvis du ikke har ideer, skal du undersøge nogle få mennesker i virksomheden for at få en ide om, hvilke slags gaver folk giver. Du kan også bede venner og familie om ideer, eller søge online for kontorgaver i det prisklasse, du vil bruge. En god tommelfingerregel er at spørge dig selv, hvordan du vil føle om at modtage den særlige gave, du overvejer at give.