Reserve og National Guard Retirement Pay System

Hvis du er medlem af Active Reserves eller National Guard-medlemmet, skal du opfylde følgende minimumskrav for at være berettiget til pensioneret løn ved alder 60 (50 år i nogle tilfælde):

• være mindst 60 år (Bemærk: Nogle reservister kan kvalificere sig til alderspension så tidligt som 50 år. Se relateret artikel ), og

• har udført mindst 20 års kvalificerende service beregnet i henhold til afsnit 12732, afsnit 10, United States Code (se kvalificerende år nedenfor) og

• har udført de sidste otte års kvalificerende service, mens han er medlem af den aktive reserve (BEMÆRK: Hvis du har opfyldt dit servicekrav mellem 5. oktober 1994 og 30. september 2001, behøver du kun at have udført de seneste 6 års kvalificerende service, mens du er medlem af den aktive Reserve). (Tilføjet Note: Effektiv den 1. oktober 2002, og den otteårige betingelse blev ændret til seks år) og

• ikke har ret til i henhold til en anden lovbestemmelse at få pensioneret løn fra en væbnede kraft eller fastholdelsesgodtgørelse som medlem af flådeservicen eller flådens marine korpsreservat og

• skal ansøge om pensioneret løn ved at indsende en ansøgning til den afdeling af tjenesten du blev tildelt på tidspunktet for din ansvarsfrihed eller overførsel til den pensioneret reserve. For dem, der tjener i Army National Guard eller Army Reserve, er adressen kommandør, AR-PERSCOM, ATTN; ARPC-ALQ, 9700 Page Ave, St. Louis, MO 63132-5200.

Kvalificerende år

Som reserve / National Guard-medlem skal du have 20 "kvalificerende" års tjeneste for at være berettiget til pensioneret løn ved alder 60 år.

Et "kvalificerende år" er en, hvor du tjener mindst 50 pensionskasser.

Dette emne er for kort og komplekst for at blive forklaret effektivt i en publikation af denne art. I meget generelle termer etablerer en soldat imidlertid en pensionsårs sluttidspunkt ved at indtaste den aktive reserve. Datoen du indtaster den aktive reserve er dit pensionsår startdato (RYB).

Så længe du ikke har nogen pause i tjeneste, bliver dit pensionsårets slutdato (RYE) et år senere. For eksempel vil en soldat, der tilsluttes den aktive reserve den 2. juli 1986, have en RYB af 2. juli 1986 og en RYE af 1. juli 1987.

Punktregel

Vagt / reservemedlemmer kan akkumulere i alt 365 point pr. År (366 i et springår) fra inaktiv og aktiv tjenesteydelse (ét punkt for hver afgiftsdag). For pensioneret lønberegningsformål kan medlemmerne imidlertid ikke anvende mere end 130 inaktive point pr. År (for Reserveår, der slutter inden den 23. september 1996).

Beregning af pensioneret løn

For at bestemme, hvor meget pensioneret løn kan du være berettiget til at modtage, er det første skridt at beregne antallet af tilsvarende års service. Formlen til beregning af ækvivalente års tjeneste for Reserve pensioneret løn ved alder 60 er ret simpel:

Samlet antal kreditable pensionspoints divideret med 360.

Formlen beregner antallet af tilsvarende serviceår, soldaten har gennemført (sammenlignelig med fuldtidstjeneste). For eksempel er 3.600 point lig med 10 år.

Militærpersonale meddeler Forsvarsfinansiering & Regnskabsservice - Cleveland Center (DFAS-CL) af det antal års service du har tjent.

At adskille / aflade i stedet for at overføre til pensionen vil påvirke din pensionerede løn og bør overvejes nøje. Vagt- og reservemedlemmer, der adskiller eller bliver afskediget før 60 år, vil kun blive krediteret til grundlønformål med årene indtil deres udledning. Medlemmer, der overfører til pensionen til 60 år, modtager kredit (kun til grundløn) for de år, der er brugt i pensionen.

Afhængigt af den dato, hvor du oprindeligt indtog militærtjeneste , også kaldet din DIEMS-dato, beregnes din månedlige Reserve-pensioneret løn under "Final Basic Pay" eller "High-3" -formlen som følger:

• DIEMS dato før 8. september 1980 - "Endelig grundløn." Multiplicer dine års tilfredsstillende (ækvivalent) service med 2,5%, op til maksimalt 75%. Multiplicer resultatet med grundbetalingen i kraft på den dato, hvor din pensionerede løn starter.

• DIEMS dato den 8. september 1980 eller den 8. september 1980 - "High-3". Multiplicer dine års tilfredsstillende (ækvivalent) service med 2,5%, op til maksimalt 75%. Multiplicer resultatet med gennemsnittet af din højeste 36 måneders grundløn. De højest 36 måneder for et medlem, der overfører til pensionen til 60 år, vil normalt være 36 måneder før de bliver 60. Medlemmer, der anmoder om decharge for pensioneret før 60 år , kan dog kun bruge grundlønnen for de 36 måneder forud for deres udledning. Tænk grundigt, inden du anmoder om udledning fra pensionatet.

Omkostninger til levejustering til pensioneret løn

Din pensionerede løn forhøjes årligt med en cost-of-living-godtgørelse (COLA) baseret på ændringen i forbrugerprisindekset (CPI) fra tredje kvartal af et kalenderår til tredje kvartal af det næste. COLA'er er normalt effektive 1. december og betales den første arbejdsdag i januar.

20 års brev

I årevis har tjenestegrene vanskeligt ved at fastslå, hvornår et medlem af en reservekomponent havde gennemført 20 kvalifikationsår. Mange soldater ophørte med at deltage, da de troede, at de kun havde gennemført 20 kvalifikationsår for at opdage, alt for sent (60 år), at de ikke opfyldte kravene til pensioneret løn.

I 1966 stillede PL 89-652 krav til tjenestesekretærerne om at underrette medlemmer af reservekomponenterne, når de havde gennemført tilstrækkelige år til pensioneret løn. Et brev med emnet "Meddelelse om berettigelse til pensioneret løn i alderen 60," almindeligvis omtalt som 20-årsbrevet, gør dette. Du bør modtage dette brev inden for et år efter at have udført 20 kvalificerende års tjeneste for pensioneret betalingsformål.